Fortell oss hvem du er så skal vi sette opp en gratis test for deg!
Nå målene ved å la team kontinuerlig forbedre hvordan de jobber sammen.
Gjør lederne til proffe forbedringskonsulenter ved å la Tweakly hjelpe de gjennom hele prosessen.
Få mer motiverte medarbeidere ved å engasjere de i forbedringsarbeidet.
Frigjør tid ved å gjøre ledere i stand til å jobbe med forbedring, helt på egen hånd.
Lederen inviterer teamet til møter, og før hvert møte evaluerer teamet seg selv og foreslår forbedringer. Alle ser innspillene og kommer forberedt til møtet.
I møtene gjør Tweakly det enkelt for lederen å engasjere teamet i gode diskusjoner, prioritere forbedringsområder og velge tiltak. Med Tweakly er det lett å være en god fasilitator.
Etter møtet lager Tweakly en plan som sendes til teamet. Tweakly følger så opp og sørger for at tiltak gjennomføres og får effekt.
"Etter vi var ferdige var det en unison tilbakemelding fra de ansatte: dette var det beste de har vært med på. Nå fokuserer vi på ting vi kan gjøre noe med."
"Hovedgrunnen til at Tweakly fungerer så bra, tror jeg, er at løsningen følger opp, evaluerer og justerer tiltak."
"Tweakly kommer til å gjøre en stor forskjell hos oss, siden den lar ledere forbedre team helt på egen hånd."
Med Tweakly er det enkelt for ledere å engasjere teamet i å gjøre hyppige og små justeringer i hvordan en jobber sammen. For hver tweak fungerer teamet ennå litt bedre.
Hold deg oppdatert på utviklingen av Tweakly - så kan du også være med å forme løsningen slik at den er tilpasset deg og ditt selskap.
Med Tweakly betaler du pr. medarbeider.
Fortell oss hvor mange dere er så sender vi en pris.
Har du spørsmål om Tweakly?
Ikke nøl med å ta kontakt!
Vi bruker cookies
– les mer om vårt personvern her.
